彰化國小教師甄試再辦兩年成絕響？縣政府：看情況
彰化縣連續招考國小正式教師3年、國中正式教師1年，考取者被優先分發偏鄉，讓偏鄉學
校鬆了一口氣；教育界人士今指出，斷崖式少子化的情況若沒改善，最多再招考兩年就沒
教師缺額。縣政府回應表示，年年都有教師退休，將視學生人數、班級數擬訂招考計畫。
彰化縣嚴格實施國中小學教師員額管控，遠高出教育部規定8%上限，教師缺額由代理教師
填補，偏鄉小校幾乎每四名教師有1人是代理教師，有的學校正式額員10名教師竟有8人是
代理教師，既當導師還有的兼行政主管，引起中央及家長的關注。
縣政府2023年開始招考正式教師，當年遴選90名國小正式教師，普通科占60名，2024年遴
選276名國小正式教師，普通科占160名，今年遴選197名國小正式教師，普通科占93名，
今年也遴選國中正式教師39名。連續3年招考國小正式教師合計563名。
教育界人士說，不僅彰化縣招考數百名正式教師，其它縣市遴選員額也很多，但少子化狀
況沒減緩，遇到民間習俗認為禁忌多的生肖年還斷崖式出生率大減，以彰化縣來講可能
2026年、2027年辦理國小正式教師遴選，之後恐無缺額，國中一直存在超額教師問題，可
能也沒缺額可辦甄試，有志從事教職者要把握機會。
縣政府教育處表示，少子化情形確實不樂觀，彰化縣這學期國小學生約6萬人、國中約3萬
人，但每年都有教師退休，縣政府將視當時中央政策、縣內教師缺額、學生人數訂定教師
遴選方案，能辦理遴選就辦理，維持補充教師生力軍。
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少子化問題會很嚴重，不能再補正式缺了

正式人員這幾年也會大退

從明年開始，接下來幾年，少子化嚴重，尤其是國小，一年少二、三千個老師，會比退休人數還多，所以國小就算有開缺也很少，明年國中的缺還比國小樂觀

最後的出生人口高峰期是2012，之後到2016年一年還有二十萬新生兒出生，2017就一路直奔往下。2024龍年約為13.5萬，今年2025有可能低於12萬

中南部大開單調的介聘缺就好了，很多人需要

去年的新聞不是說國中的超額差不多了@@

接著是大退休潮，第一屆師培生開始準備屆齡退休就看這批老師少的數量跟少子化的速度哪個比較快

如果校事會議等狀況不改善，50多歲的老師,最近幾年會能退就退

明年（115 年） 84 級應屆可月退，而 85 級應屆要等到 118 年才能月退，所以 116、117 這兩年退休的老師一定會較少，且這兩年因少子化，國小一年會少兩、三千個老師，而國高中的缺額也補得差不多了，這就是教育部不擔心缺師的原因，我覺得校事會議不會廢，各位老師保重！今年 1 ～ 9 月，出生人數是 81381 人，整年有 11 萬就偷笑了，去年是 134586 人

55~60歲目前有一票是隨時都可退，但沒退的，算級數沒意義，台灣老師目前平均年齡快50了。這五年一定有大退潮。

116 年起，全額月退的年齡最少要滿 55 歲(之前是 50 歲)，116 和 117 這兩年少了一些”剛好”達到指標數可全額月退的老師，加上國小碰上有史以來最嚴重的少子化，這兩年的缺額不樂觀我就是 55 ~ 60 這個區間的，目前同學和朋友都退得差不多了