社會從來都不公平
也不應該給每個人公平
例如公司雖然有請假規定
但是A同事平日工作績效良好
不遲到、不早退、除了特休好幾年不請假
他難得請假1次
其他同事都願意體諒A同事必須請假
那主管當然讓績效良好的同事，好請假不刁難
B同事3天2頭就遲到早退
造成其他同事的工作負擔增加
1年內的請假額度，絕對找藉口用完
每個同事聽說他要請假就翻白眼
這種人就是不要讓他請假
即使給請假，也絕對要他證明給好給滿
讓他在請假過程充滿刁難
雖然同樣的制度
但制度的解釋權
本來就應該對有實力的人有利
如果一套制度，解釋權對每個人都公平
那只會造成每個人都擺爛
計較雙標的人，是不是沒出過社會啊