手機排版請見諒...
各位前輩們好
事情是這樣的
我還在讀研究所，去年接了一個待遇相當不錯的研替offer，並且在上個月完成研替的配對
。
然而就在前幾天HR突然打給我，跟我說他“個人”的因素導致核薪錯誤，當初的薪水是錯的
，要扣7%才是我的薪水。
說實話我當下的第一反應是覺得很荒謬，因為去年回覆意願後他在電話中也有確認我薪水的
數字。
怎麼過了4個月才又跟我說當初錯了？
但我當下覺得在電話內質問他也沒甚麼意義，因為他雙手一攤說是他的錯我也不知道叫他補
償我，所以也只是跟他說知道了。
但電話掛完越想越不對，因為當初就是他們開了這個條件所以我放棄其他的offer，研替填
了也不能改了。真的有一種整個套路就是要拐我進去的感覺，反正打定我跑不了就開始砍價
碼。
寫這篇也只是算個抒發，畢竟感覺跟他吵這個我進去工作可能也會被記錄。就當新鮮人還沒
出社會被宰一次學個經驗吧QQ