背景：私立商學院學士畢，目前35Y育有兩名幼稚園階段小孩，在南部集團規模傳產的生管
當基層主管(年資8Y)，原職涯規劃是待在現職公司到退休，但因工作嚴重影響生活與家庭，
加上上司問題跟薪資成長有限等因素，認真思考轉職的機會。
以下N為現職底薪
現職
職位：生管基層主管
月薪：N+18K(主管加給+各項津貼+產銷獎金）+5K（加班費）
年薪：(N+6K)*14.5
地點：5公里，騎車10分鐘
工時：08-17，基本上都可準時離開公司，但因底下工程師長期無法穩定導致我無職務代理
人，加上需管理近40位直接人員，所以即使休假或下班後仍是隨時接電話或筆電遠端處理公
事。
啟碁（剛面試完）
職位：生管資深管理師
月薪：我開N+17K
年薪：HR表示平均有17
地點：38公里，開車40-50分鐘
工時：未知，部主管表示不太需要常態加班，課主管則說加班1-2小時
臻鼎 先豐（已收到核薪）
職位：生產支援管理師
月薪：N+14K
年薪：HR表示保14，平均有16，好一點到18
地點：4公里，騎車5分鐘
工時：未知，單位主管表示應該加班1小時，因新廠初期應該很忙，未來有可能安排假日值
日，平時上班需穿兩件式無塵衣帽，工作環境週遭有化學藥劑
想向前輩們請益：
現職雖然穩定，但對於生活及身心已造成困擾，產業也沒什麼未來性及薪資成長空間。剛好
想趁這契機到科技業學習及發展。
先豐雖然離家很近，但工作內容偏向生產後勤支援，需即時性配合生產主管的需求，加上新
廠初期建置期會很混亂及忙碌，所以覺得不太有興趣。
另外是想了解有前輩在相關單位服務過嗎？想了解公司文化及部門風氣、工作時數與工作環
境等等，以及上述狀況各位會建議如何抉擇？先謝謝各位不吝指教，如有資訊不足之處再隨
時補上！