就算球季還沒結束，我們往前看這一百場應該也是不滿意大於滿意
目前來看我們蠻不順的應該也會不順到結束，我自己回頭想想當初開心有日本樂天接手後
，我們的新氣象是什麼？
我覺得大概就是兩側的Rock席跟後面的貴賓室吧！
其他可能我沒想到，不然沒有了
當然可以幫新老闆說話的是因為第一年
首先、可能從春訓開始就是因為教練團的異動搞得青黃不接
再者疫情的關係打亂行銷的步伐跟票房的衝擊
這還能幫你說話
不然其他一加一大於二的效果目前還真的沒感受到欸，我們就是換了名字跟顏色的差別而
已。
六年五冠下來，我們球員一定會有老的老傷的傷的問題，更何況幾年下來別人選秀順位比
我們前面，新人輩出是正常的，在沒有自由交易市場只能透過選秀的狀況下，那天換你讓
人當樂天卡刷好玩的，是遲早的，但是從上半季滑鐵盧到現在你說日本到底支援了什麼後
勤來？這後勤包括我們都沒有更多支援的教練團跟防護團隊來分擔嗎？你年初新聞寫增資
，卻連最後一波洋將，人家請得到雷艾斯，我們只請得到曼恩嗎？更別講另外兩大銀行請
來的外援洋將的穩定跟我們的穩定，疫情的條件我們四隊都公平的，你給我的支援就這樣
？？
場外的行銷當然可以講疫情梅花座位真的影響很大，也可能打亂了節奏我還理解，可惜季
初昭和V.S中華美食大對決今年就只能這樣了，但是團隊都是一樣的，他就是做到都瓶頸
，沒有辦法吸引更多的人進場看球，他才要賣的，你還指望用同一套，會自動耳目一新嗎
？我們就是走到一個高度發現爬不上去，其他三個也會慢慢跟上來，再不努力就要被超前
了，希望可以青出於藍，新老闆這不是叫尊重不干涉，是他只出錢什麼都不管，現在是給
人這種感覺吧！
反正第一年剛好也在全世界紛紛擾擾的一年，能進場看球就很幸福了，相信我們還是會給
與鼓勵大於責備，因為第一年然後又是疫情，可是未來幾年要提醒我們也不是在盲挺，看
著其他球團越來越用心，我們還站在原地。
作者:
YEHhuan (yeh人)
2020-09-21 03:48:00樂天或許正在思考接手猿隊還可賣多少錢
作者:
HDRHDR (水母有毒塊陶阿~)
2020-09-21 06:16:00推了樂天市場、樂天信用卡還考慮要賣？傻了吧！
作者:
chan123 (跟著鄉民進來看熱鬧的)
2020-09-21 06:52:00等季末吧 現在也沒人知道 日本那邊的態度是只要傳播媒體出現「樂天」兩字還有方便推卡的廣告贊助模式或是第一年剛接手先看原團隊表現的觀察模式
作者:
yurian 2020-09-21 07:36:00才第一年 說好要放權 還有日本的市場本來就比較大 跟台灣的經營方式不是單單複製那麼簡單 到時日本接受未必會更成功 且與其說現場觀眾到了瓶頸 其實更多是 養成要錢 洋將要錢樂天前身帶了選秀進來 現在已無優勢 養成要很多錢要時間現在中信已經慢慢有成果 但這段累積的時間樂天前身二軍根本沒教練 富邦一進來就開啟錢鬥 等到中信跟進 洋將找的更貴 這又需要更多的錢統一雖然公務簡樸打球 但其他兩個大財團要花 他想跟也不是什麼問題 其實這就類似當初兄弟飯店退出的原因一樣 行銷日本來做未必更好 找洋將那就看預算了 且預算夠也未必找的夠好 台灣不是那麼多人想來 除了洋將重點還是在養成是不是真的有持續做下去
只講場外行銷 有些時候說別人抄我們的主題日有什麼好驕傲的 問題是別人抄完還越做越好這時候需不需要檢討我不是在說什麼一定要請哪個歌手來比大牌 而是最簡單的氣氛營造你都做不到 只覺得辦個主題日就好了 另外什麼商品設計就不要提了 我猿商品如果有設計真的是稀世珍寶大家搶著要 因為下次遇見不知道什麼時候了
笑死人，你怎麼不問炒菜的百大出什麼菜，老闆要管成這樣，請那些高階主管幹嘛？
作者:
hcrcool (HCR)
2020-09-22 07:38:00應該先把原經營團隊跟教練團整組換掉
除了你講的那幾點之外, 其他行銷都不錯呀今年動紫有楊丞琳和911然後RKG也出單曲朋友連平常不想進球場的, 今年也都開始慢慢有意願進球場球隊就讓龍貓.教練團.洋將和選手們調整一下吧等他們找到適合自己方式後,一定能狂勝拿到總冠軍