老闆不爽案子進度緩慢，在會議時對我大力拍桌、大聲斥責罵我，
並且在投影螢幕上逐頁檢視我的資料進行「細部檢討」，
一直情緒激動，最後對我表示：「這個案子你不要做了！」
我冷靜回應他：「這個案子換一個人、逐頁檢討我的資料，
無法解決目前的問題，這個案子的困難在於客戶端反覆修改、推翻前一次的內容，
我也已經嘗試用不同方式與說法去應對與溝通，但客戶仍持續這樣的狀況 等。」
(後面就不贅述了，其實客戶問題我都有在每次會議進度回報時，講過很多次。)
說完之後，
他還是繼續對我生氣，最後他請我離開會議室，留下其他同事繼續開會。
回到座位後，
我打電話給家人，冷靜說了情況：
「剛剛開會時，老闆又對我大聲咆哮、拍桌，情緒失控。」
（前情提要：先前就曾多次出現類似情況，
老闆會在明顯自己心情不佳時對我發怒大聲，這不只是我的感受，
連同事都也有相同感覺，但他第一次對我情緒失控到拍桌捶桌。）
家人聽完後回應：「不要做了，直接離職，就做到今天。」
我說：「嗯，好，我再想想。」
掛斷電話後，家人傳訊息來：「不要再想了，就是今天離職，他就是神經病。」
「我讓你靠，你就離職慢慢找新工作。」
「等你離職，我去揍他。」

爛尾 後續呢

我拳頭都握了就這？

我還以為是s阿北

瓦屌哥 開會不要再看條漫了

看完跟著情緒低落不解？………………看完往上拉回確定一下誰po你真行真棒！真的換公司