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看起來很象 其實很不一樣
FDE面對的是有資源有決策能力的 通常就是CEO
直接導入並修改人家的系統流程
基本上等同企業顧問
就是那種公司要花很多錢請來西裝筆挺
雖然沒在你們公司待過 但是甚麼都知道的那種算命仙
但是普通的派遣
或是SI
對的是公司裡面被丟到角落的那種瑣事
人家可以輕易地用"因為我們人手不足所以找你們來"當作發案理由
簡單說就是人家嫌自己時間太貴所以把瑣事丟過來給你做
也就是幫公司裡面已經被蛋雕的部門 再幫他們打工
等於是被蛋雕兩次的
所以還是差不少的
你各位SI不要以為找到新方向了
沒有的 層級不同的
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※ 引述《jobintan (Robin Artemstein)》之銘言：
: 如題，最近有個職種因為ＡＩ紅火了起來，這職種為「前線部署工程師（ＦＤＥ）」。
: 下面文章連結有說道。
: https://shorturl.at/heOGc
: 這有點耳熟呢，這不就是派遣駐點工程師嗎？因為ＡＩ時代，換個名稱，火紅起來了。
: 聽說美國一大堆雲端基礎設施的公司，像是AWS與Azure都有在招這種工程師。
: 還有搞ＡＩ模型的公司像是ClosedAI還有Anthropic也在狂招。
: ＡＩ是不是真的會讓派遣駐點工程師再次偉大？有卦否？