如題
只要談到職缺問題
不少人會想到就加薪避免流失跟吸引人進來
但是真的要下這決策就會有人說這樣會造成通膨
通膨會害更多人失業
所以絕對不能加薪而是把錢投資給設備
讓原本的人可以做更多事的可是這樣不是代表事情變多嗎？
像是工地缺人不請工人改買機具
餐廳缺人所以投資點餐系統
可是一個人就是能做這麼多而已
為啥要投資設備而非先加薪留任跟找人？