現在台灣的生育率都小於1不知道多久了
換句話說
就是在適產年齡中的女性平均生不到一個小孩
要能遇到請第二次產假的女員工也算是很稀有了
不過別忘了
還有資遣無效這種法院判決
如果只是懷孕了就資遣
女性勞方去法院請求雇傭關係確認
不光是要復職
還要付這段期間的薪水
當然
因為資遣無效
勞方要返還資遣費
不過看這案例
任職沒一個月就被資遣
也沒多少
※ 引述《iamshana (CANINE力集中在一些重要S)》之銘言：
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