吶吶
我朋友啦
帶著對某產業的熱忱，投入某某協會工作
孰不知這個台北老闆不輸南部慣老闆
PUA基本功以外
居然用講師、承攬外包的名義來雇用我朋友
名義上是正職，卻完全沒保勞健保，真的扯
南部老闆至少會把勞健保當成福利
沒想到北部老闆更狠，用外包的名義讓你做正職的事情還省下勞健保。
有沒有北部老闆不輸南部的卦？