國中國小正式教師離職數
近5年 每年約100人
這100人 有些是偏鄉教師離職
全國 國中國小公立教師約14萬人 扣掉代課15% 算20%
正式教師佔8成約11.2,萬人
等於每年離職0.089%
正式教師薪水跟社會相比
薪水不高且血汗的話
為何離職率才0.089%
有那一間大型民間離職率可以這麼低
你講一下 做到第15年
正式老師實際月薪是多少錢？
每每提到正式教師薪資
大多只敢講前10年 月薪5萬多
正式教師爽的是每年加薪
到第十幾年 月薪可達6萬7萬8萬多 逐年加薪 呆再久或讀個碩士甚至達到月薪9萬
一般公務員幹十幾年不一定升到科長領7-8萬 到退休前更不一定能領到9萬
正式教師有寒暑假 有特休 有額外獎金 有國旅卡 不用每天做到晚上7-8點
台灣讀文組畢業
那裡可找到這樣薪資及待遇
※ 引述《sweetcat5566 (甜心貓56)》之銘言：
: 我之前的發文被模糊成比較正式教師和代理教師之間的差異
: 但我的重點是現在只要願意，任何人都可以成為教師
: 只要大學學歷，就算沒教師證非相關科系，願意上台就可以成為教師的一員
: 那些嘴教師高薪的人現在就可以加入了
: 我初任時薪水3W6，工作10年，現在5W2
: 版上一半以上的薪水都樂勝教師
: 現在教育環境這麼差，隨隨便便就被投訴
: 然後學生要怎樣你也奈他沒辦法
: 自殺率也高，學生前一天才跟你說話，隔天就離開這世界上
: 被搞得身心俱疲
: 總歸一句，給香蕉只能請到猴子
: 現在教師缺的這麼嚴重，各位很多子女台上的老師其實都有可能是非相關科系的大學畢
業
: 生
: 然後又在嘴教師素質差、教師高薪不該加薪等
: 惡性循環
: 又要馬兒好，又要馬兒不吃草
: 不是很矛盾嗎？
: 補充一下：
: 教師荒是現在進行式
: 很多學校的網頁公告代理教師甄選都破15招了
: 再招不到只能開正式缺
: 然後少子化，幾年後這些老師又被超額
: 教育環境整個被搞爛
: 我同事離職去業界做專案管理，初任薪水就6W
: 要不是因為待久了，加上本身專業除了教育沒有其他的離不開
: 不然其實也想離開去業界