最近4年 恩 2017的記憶已經有點模糊惹 我從2019年開始說吧
我的身邊就4個世界
1. 美國CS界
爽到爆 從2018年底開始 工作開始變很多 超級多 多到工作上門來找你
2019年 我印象中我的LinkedIn每周都會有3-5個不認識的HR來找你
有些公司原本有淘汰制的 全都放寬了 補人都補不齊了
除非真的廢到不行才會被砍 推薦人進公司上班的獎金至少比以往+30%
沒為什麼 就是太缺人 缺到連hr的職位都狂招人 因為要有一批hr來招工程師
2020年開始營收更是爆炸性成長 反映在2021年的bonus 多到流油
2. 美國Data science界
窩幫DS界表示QQ 2015年開始蹭著CS熱度 使得DS也紅了起來
(不只DS 其實大CS時代 連Business Analyst也都紅)
但是瘋狂引進DS的後果就是猴子太多 果子不像CS這麼多甚至還變少
2020年疫情那一波 DS職位被砍了不少 一個在美國留學生間開的玩笑
軟體公司砍了不少軟體工程師(X)
軟體公司砍了不少資料分析師(O)
怎麼說呢 除非你原本就在那個地方 不然人多的地方你別去
3. 台灣竹科IC界
跟著美國科技業的榮景 2019年下半年開始起飛
2020營收狂漲 2021年分紅幾乎是平時的還多60%以上
我朋友在發哥 5年工作經驗 最近一包bonus = 一台CX5
在螃蟹的 3年工作經驗 剛開的那包大概 = 一台Altis
根據目前的業務來看 竹科IC這波榮景 肯定到2022年都不會結束
現在相對工作很多 一堆雜牌螃蟹都跑去發哥玩了
GG徵才列車越開越慢 因為停靠站太多惹 連龍華大學都停靠
4. 台灣低端魯蛇界
我是覺得台灣真的有平行世界
這些人通常薪水沒啥漲 2019這波也跟不上 都起飛了還抓不住
整天罵物價漲 罵房價漲 大的買不起 專門搶小的 比如衛生紙
大概4這樣 給尼參考
※ 引述《EVEA (新試劑扶英戰士)》之銘言：
: 過去四年，你過得好嗎？
: 你找工作有沒有比以前容易？
: 薪水能買得起的東西，有沒有變多？
: 你是不是害怕沒有工作，覺得生活沒有保障？
: 你的辛苦和困難，政府有沒有聽到？
: 面對未來，你是不是更無力？