他這裡的不做 意思應該是指不會追溯砍已退者
並不是維持現制 勞保未來的逆差是每年上千億
舉債也不可能弭平的 一定要增加收入
那要怎麼增加 就是跟雇主要錢啊 勞保費率拉高到20-25%
就不需要砍已退者 下屆KMT來弄 大概就是這樣吧
勞工也別在那裏造謠天花板
勞工多數能到45800 公保7職等是40270
40270>45800 小學沒畢業?? 公保要到9職等48505才大於勞保
勞退天花板是150000 退撫是56930*2=113860(這還要12職等才有)
勞工天花板可是高於公務員的 退休金少是勞工不願意多繳
勞退自提的比率只有10% 嘴巴說願意多繳 但身體很誠實就是不自提
一天到晚說公務員巴著公保退撫不放
公務員轉投國營的一大堆 你看有幾個國營轉公務員的
這麼羨慕退撫 怎麼不去考公教 不然職軍簽下去就有啦
低端勞工就是不肯面對自己是低端社會敗類的現實
只好把人生失敗的怨氣發在軍公教身上 制度上勞工並沒有不如軍公教
一流民企&國營的受雇勞工 生涯領到的薪資退休金加起來絕對遠超同級軍公教
低端勞工領得比軍公教少 是因為低端 而不是因為勞工身分