話說原PO你是不是太傻了呀?
我想請問
1.局裡人原本知不知道這個人是甲甲
2.這個甲甲局裡人緣如何
3.你被性騷擾的事有沒有人看到或是知道或是你自己有證據保存嗎?
如果以上三點都對你不利 我看你離職算了 這已經不是黑的問題了
大家只會認為你沒事找事還是你想搞掉這個甲甲所以在那邊亂講
在這種工作環境下做事很痛苦
而且你如果要告他 你所謂的證據一定要拿得出來 比如有人看到過 或是你自己有錄音
或影片 如果只有你自己的說法 那對方要否認到底你是拿他沒辦法
告也是白告 而且你在公司只會越來越難過 如果這個甲甲在煽動一番
我看妳變成找大家麻煩的討厭鬼也說不定喔 下次記得被性騷擾一定要留證據呀..

真的要小心 某些東西心機很重的

某族群就是這樣 都是大法官的錯

不要怕 快找洪立委要求氣象實名制

當公務員第一要務就是凡事留下證據,這不懂真的不要幹了就是這種會騷擾非圈內人的甲，才讓甲的名聲敗壞

to usaku, 其實被害者也是圈內人啊