※ 引述《HANASUCIA (HANASUCIA)》之銘言：
: 1.媒體來源:蘋果
: 2.完整新聞標題:【財訊】謝金河：台灣的川普可能出現?
: 這項看似保護勞工權益、立意十分用心良苦的法案，上路後卻出現各種後遺症；首先是資
: 方為規避一休一例帶來的衝擊，用盡各種手段規避；而勞方失去加班機會，收入不增反減
: ，全民蒙受物價上漲的衝擊，正好應驗了工總祕書長蔡練生所說的「三輸」格局，勞工、
: 企業、消費者三輸，《蘋果日報》的民調也顯示，66.89%受訪者認為這是三輸局面...
三輸個屁！
我們公司間接人員過去的加班時數，到年底如果來不及放補休，一律歸零，
除了離職人員外，沒人拿過加班費。
新法上路後，所有未補休完的加班時數都換成加班費，在一月初發給員工了。
勞工權益從來不會由天上掉下來，勞工要團結才能爭取到。
公司如果不遵守新制，以脫法行為規避，就檢舉它啊！爆料給媒體啊！
蔡練生這個高階公務員退休後更肆無忌憚地當了資方的打手，現在如果勞
工們被資方的話術騙了，真以為「一例一休」會造成三輸，甚至勞工自己
都不挺這個制度，那我只能說，奴才就一輩子當奴才吧！
等台灣川普真的當上總統，大家就等著血尿爆肝吧。我相信到時候，什麼
例什麼休都可透過「勞資會議」調整成上班日，無限提升台灣競爭力，讚！