作者:
hachime (最惡教師)
2015-09-08 16:49:05聯合 UDN
華銀再募567人 平均起薪46K
華銀今年徵才人數創新高，將再招募567人，平均起薪46K，最高達75K。華銀副總黃俊智
表示，華銀人事制度已與民營及外銀看齊，薪水高、升職快，最快進行5年就可晉升主管
，績效愈好領得愈多，要向民營銀行及外銀人才招手，「歡迎有經驗的人才加入」。
黃俊智說，華銀新人事制度「打破年資限制」，努力就可以升職，讓年輕人看得到未來，
希望個性主動、積極，並對職涯規劃有強烈企圖心的年輕人加入華銀，為華銀帶來活力。
一般人對公股銀行總有論資排輩、薪水中庸等「鐵飯碗」的印象，黃俊智表示，華銀的薪
資獎酬與優質銀行同業的市場薪資水準連結，非常有競爭力。若擔任基層小主管，年薪至
少120萬元以上；若派駐海外，年薪（不含房租津貼）更可高達260萬元。
黃俊智說，一般公股銀行的新進員工，進行總要苦熬十幾年才能當到中階主管，但華銀的
升遷晉用已和個人績效完全連結，只要表現好，最快進行5年就可晉升。
黃俊智不諱言，「打破年資」的新人事制度對老行員衝擊最大，但是只要夠優秀、表現夠
好，老行員升職評比還是會排在前面。人資部經理孫自強表示，已與工會多次溝通，並將
至各單位召開60場次的說明會，將方向跟標準規則講清楚，讓人事制度透明化。
華銀表示，此次徵才567名，主要是因應未來3年離職以及退休的缺口，其中也將招募20位
預計派駐海外的儲備菁英人員，為「打亞洲盃」準備外派的種子部隊。
華銀指出，此次徵才預計今年9月21日至10月1日報名，要招募一般行員、儲備菁英人員、
儲備法務人員、大數據分析人員、理財人員等38個類組567人，錄取後將於明年1月4日或2
月15日正式上任。
http://udn.com/news/story/7239/1172378
備註
1樓說說看這種工作誰要去?
作者:
OochunoO (遙控器推廣協會)
2015-09-08 16:50:00新人22k 高階主管120K
作者:
wyvernlee (wyvernlee)
2015-09-08 16:51:00平均
作者:
ljxc (聖‧肥宅)
2015-09-08 16:51:00已報名
作者: drigo 2015-09-08 16:54:00
每年徵一堆免洗，先去百貨賣場影城站點推信用卡
作者:
GimO (Gimo)
2015-09-08 16:57:00酸民只會酸 這個待遇已經比一堆民營銀行高了不過說真的 除了專業職系 其他都是免洗業務而已
作者: willie0171 (willie) 2015-09-08 16:57:00
“平均”這種廢話就不用寫來給人笑了……
作者:
GimO (Gimo)
2015-09-08 16:58:00裡面高的應該是法務跟分析師吧 其他其實都是業務
作者: SEEDA (喜德) 2015-09-08 16:59:00
最高就會講 怎不講最低 只會講平均?
作者:
GimO (Gimo)
2015-09-08 17:00:00然後上的應該是想轉inhouse的律師會計師之類
作者: kmshy (shy) 2015-09-08 17:03:00
睪丸論不出來救援一下
作者:
willlis (偽D-Train)
2015-09-08 17:09:00我跟我老婆平均...
作者:
redsa12 (哈吉米)
2015-09-08 17:27:00不太懂...酸民為什麼要去戰「平均」這個概念難道酸民都只領得到entry level的pay嗎
作者:
sai1268 (....)
2015-09-08 17:30:00不是自己拿多少，是企業用平均這詞，其實很多人離很遠，讓基層人員情何以堪
作者:
redsa12 (哈吉米)
2015-09-08 17:34:00好慘 看來酸民都是基層人員 好吧不嗆你們了