評估對象:初等考試一般行政正額錄取之考生
以下假設多數考生填志願時以離家近為要
那麼北北基和外島以外的考生若想留在家鄉則必須在這些名次之前-
桃園:
1.
考生佔報考人數6.3%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的桃園考區人為24人
桃園職缺15人，為桃園人數的63%
正額人數的63%為236
即前236名可保障在家鄉任職
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼桃園正額錄取人中留下的是20人
15個職缺為剩下的人的75%，正額的75%為281
即前281名的考生有機會留在桃園
(82%為假設最後正額錄取生挑剩的職位數等於增額錄取的人數)
竹苗:
1.
考生佔報考人數4.1%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的新竹考區人為15人
竹苗職缺13人，為竹苗人數的86%
正額人數的63%為321
即前321名可保障在竹苗任職
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼竹苗正額錄取人中留下的是12人比13個職缺還少
一人
即所有正額錄取考生都有機會留在竹苗，並多個位置給增額錄取考生
(82%為假設最後正額錄取生挑剩的職位數等於增額錄取的人數)
中彰投:
1.
考生佔報考人數21%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的台中考區人為79人
中彰投職缺35人，為台中人數的44%
正額人數的44%為165
即前165名可保障在中彰投任職
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼臺中正額錄取人中留下的是65人
35個職缺為剩下的人的54%，正額的54%為202
即前202名的考生有機會留在中彰投
(82%為假設最後正額錄取生挑剩的職位數等於增額錄取的人數)
雲林:
1.
考生佔報考人數3.2%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的考生人為12人
職缺8人，為人數的66%
正額人數的66%為247
即前247名可保障在家鄉
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼正額錄取人中留下的是10人
8個職缺為剩下的人的80%，正額的80%為296
即前296名的考生有機會留在家鄉
(82%為假設最後正額錄取生挑剩的職位數等於增額錄取的人數)
嘉義:
1.
考生佔報考人數5.2%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的考生人為19人
職缺9人，為人數的47%
正額人數的47%為176
即前247名可保障在家鄉
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼正額錄取人中留下的是16人
9個職缺為剩下的人的56%，正額的56%為209
即前209名的考生有機會留在家鄉
(82%為假設最後正額錄取生挑剩的職位數等於增額錄取的人數)
台南:
1.
考生佔報考人數8.7%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的考生人為33人
職缺12人，為人數的36%
正額人數的36%為145
即前145名可保障在家鄉
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼正額錄取人中留下的是27人
12個職缺為剩下的人的44%，正額的44%為165
即前165名的考生有機會留在家鄉
(82%為假設最後正額錄取生挑剩的職位數等於增額錄取的人數)
高屏:
1.
考生佔報考人數19%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的考生人為71人
職缺30人，為人數的42%
正額人數的36%為157
即前157名可保障在家鄉
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼正額錄取人中留下的是58人
30個職缺為剩下的人的52%，正額的52%為194
即前194名的考生有機會留在家鄉
(82%為假設最後正額錄取生挑下剩的職位數等於增額錄取的人數)
宜花東:
1.
考生佔報考人數5.1%
已知正額錄取人數為374人
即正額錄取的考生人為19人
職缺14人，為人數的74%
正額人數的74%為277
即前277名可保障在家鄉
2.
但實際上上榜的人不可能全留下來任職，就算留下任職也未必所有人想待在家鄉
假設上榜的人之中82%的人留下來，那麼正額錄取人中留下的是16人
14個職缺為剩下的人的88%，正額的88%為330
即前330名的考生有機會留在家鄉
(82%為假設最後正額錄取生挑剩的職位數等於增額錄取的人數)
以上統計之所以沒包含北北基是因為該地區職缺最多，當地考生無須擔心離鄉的問題
外島情況特殊，感覺也不好評估，所以只評述上述地區
另一方面本文章的假設也存在一個問提:
雖然本文假設優先選擇同/鄰近縣市的職缺，但即便在同縣市也存在較為鄉下、無鐵路且
公車班次不多的職缺
這些地區若從該縣市市中心開車可能都要一個小時，除當地鄉民以外的考生還會想去嗎?

起薪3萬多的工作不用想那麼多，時間拿去繼續考高考

回不了家就填附近的 中南部很難算準吧

數據大師

雖然推分析,但中南部排擠效應太強,不好算

直接看榜單數數前面各縣市幾人就好了。

可惜榜單不會直接寫考生所在縣市

去年前年的分發,大概50%後就沒有台北以外的缺了簡單粗估,考不到前50%的大概都北部缺

這個分析用在地特可能比較準 全國性的多少會有誤差

50%以內基隆缺有機會嗎?基隆有房

其實從准考證號碼 就可以看出上榜者應試的考區了