Re: [新聞] 加薪還不夠！宏碁遊戲直接送新股讓員工當
作者: SkankHunt42 (me so horny) 2025-04-23 11:35:07
這...
就....
沒什麼好說嘴的吧
RSU本來就是業界常識
只是台灣不常玩RSU而已
外商一般員工是"不能買自己公司股票"
當然公司不會掌握你的帳戶 但這是規則 被抓到是可以懲處的
所以有另一個叫ESPP 可以讓你用"低於市場的價格購買到股票"
另外宏碁這個RSU實際上很有台灣慣老闆的風格
"員工須符合個人績效評核指標、公司營運目標及服務年限等條件，方能依序獲配股份"
外國是你到職就直接拿到RSU 差別只在有沒有"vest"了
你只要不要被fire 都可以陸陸續續拿到unvest的股票
而且是第一年後一個季度一次
至於有人問鈊象為什麼沒有
阿鈊象獎金從好幾年前就多到爆了
就....
沒什麼好說嘴的吧
RSU本來就是業界常識
只是台灣不常玩RSU而已
外商一般員工是"不能買自己公司股票"
當然公司不會掌握你的帳戶 但這是規則 被抓到是可以懲處的
所以有另一個叫ESPP 可以讓你用"低於市場的價格購買到股票"
另外宏碁這個RSU實際上很有台灣慣老闆的風格
"員工須符合個人績效評核指標、公司營運目標及服務年限等條件，方能依序獲配股份"
外國是你到職就直接拿到RSU 差別只在有沒有"vest"了
你只要不要被fire 都可以陸陸續續拿到unvest的股票
而且是第一年後一個季度一次
至於有人問鈊象為什麼沒有
阿鈊象獎金從好幾年前就多到爆了
作者: mashiroro (~真白~) 2025-04-23 11:37:00
鈊象去年年終好像3.40個月吧哈哈...
作者: Xpwa563704ju (coolcookies) 2025-04-23 11:39:00
30個月的年終跟配股比我當然選前者
作者: alinwang (kaeru) 2025-04-23 11:40:00
那是平均,不是每個員工能領這麼多.幾年前鈊象若有配股給員工應不止30個月了.
作者: ChunD (春D) 2025-04-23 11:42:00
真的沒那麼多啦，我好幾年前有去面試過，他說新進員工第一年是8-12個月年終
作者: OochunoO (遙控器推廣協會) 2025-04-23 11:54:00
6.5很高了 以前四大碩工程師年資3年才4萬多= =
作者: afking (掛網中) 2025-04-23 12:14:00
台商喜歡用持股信託，RSU其實也算常見，但大多都不給基層
作者: yangtsur (yangtsur) 2025-04-23 12:18:00
8-12月年終也很爽了吧...
作者: kaj1983 2025-04-23 13:11:00
年終爽不一定拿得到，月薪13萬是時間到就會入袋的...考績不好的還會影響年終
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